인피플 프로그램

퍼실리테이티브 리더십

퍼실리테이티브 리더십

퍼실리테이브 리더십

구성원들의 자발적인 참여와 몰입을 이끌어 내고, 창의성을 발현할 수 있도록 촉진하는 Facilitative Leadership.
팀 리더들을 위한 강력 추천 프로그램입니다.

프로그램의 목적

  • 정보의

    · 리더 한 사람의 정보 < 팀원 여러 사람의 정보

    · 과거 경험에서 얻는 정보가 오히려 독이 되는 경우 발생

  • 집단 지성의 활용

    복잡하고 급변하는 환경 대응 Issue의 경우
    구성원의 지혜를 모으는 것이 현명

  • 협력과 몰입

    함께 합의하여 결정된 사항은
    자기 일처럼 협력하고 몰입

프로그램 안내

퍼실리테이티브 리더십 교육은 구성원들의 자발적인 참여와 몰입을 이끌어 내고,
창의성을 발현할 수 있도록 촉진하는 Facilitative Leadership 역량을 개발할 수 있는 참여형 교육 프로그램입니다.
퍼실리테이티브 리더십 교육은 중간관리자급 이상을 대상으로 온∙오프라인 방식으로 진행됩니다.

긍정적 인간관을 바탕으로 구성원들이 편하게 자신의 생각과 의견을 개진할 수 있도록 돕고,
게시된 의견을 의사결정과 업무수행에 반영합니다.

4단계 프로세스

  • STEP 01

    퍼실리테이티브 리더의
    역할 이해

  • STEP 02

    리더로서의
    핵심 스킬 학습

  • STEP 03

    퍼실리테이티브 리더쉽
    발휘를 위한 방법

  • STEP 04

    리더십 체화

  • 01. 퍼실리테이티브 리더의 역할 이해
  • 구성원이 자신의 역량을 충분히 발휘할 수 있도록 촉진하는 퍼실리테이티브 리더의 역할을 학습
  • 02. 리더로서의 핵심 스킬 학습
  • 리더로서 구성원들의 다양한 의견을 이끌어 내는 퍼실리테이션 스킬 체득
  • 03. 퍼실리테이티브 리더쉽 발휘를 위한 방법
  • 구성원의 의견과 아이디어를 의사결정에 참여시키기 위한 구체적인 방법을 체득
  • 04. 리더십 체화
  • 비전 워크숍 결과를 정리하고, 최종 비전 컨텐츠를 결정

퍼실리테이티브 리더십 커리큘럼 (13시간)

인피플의 퍼실리테이티브 리더십 교육은 온라인과 오프라인으로 모두 운영이 가능합니다.

프로그램 자료 다운

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